L’APAVE nous livre le résultat de son enquête* sur le sens au travail avec le 1er Baromètre sur l’engagement des acteurs QHSE** en entreprise. Extraits :
ʺAu quotidien, un responsable QHSE accompagne l’entreprise dans laquelle il exerce autour de 4 axes majeurs :
✅ Préserver la santé et la sécurité des collaborateurs,
✅ Veiller au respect des exigences de conformité réglementaire,
✅ Améliorer la performance de manière pérenne de l’entreprise,
✅ Maîtriser la réglementation environnementale.ʺ
📍 « 92% des acteurs QHSE sont fiers de leur travail, et à ce titre placent l’éthique et les valeurs morales de leur travail comme le 1er ressort de leur sens au travail. »
📍 « L’utilité de cette fonction est doublée de satisfaction pour 16% d’entre eux lorsqu’ils obtiennent une certification. »
📍 « Pour autant 12% des acteurs QHSE recherchent de la reconnaissance au sein de leurs établissements. »
ʺPrincipales causes de frustration des acteurs QHSE :
➜ la surcharge du travail (18%),
➜ les budgets alloués amoindris par la crise sanitaire (17%),
➜ le désenchantement (12%).ʺ
📍 « 66% évoquent le manque d’implication de leur direction/manager comme principal frein à la réalisation de leurs missions. »
💡 Dommage que l’éthique et le greenwashing ne soient pas abordés dans cette enquête.
➡️ Un document à lire absolument pour tous les responsables QHSE, RSE, Qualité et certification.
👉 Cette fonction QHSE ou RSE sera encore plus touchée avec la réglementation RDUE*** contre la déforestation …
* Enquête réalisée de juin à septembre 2023, 852 réponses traitées.
** Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement.
*** RDUE : ʺRèglement contre la déforestation et la dégradation des forêtsʺ (appelé RDUE, ou ʺzéro déforestationʺ) ; European Union (EU) deforestation-free regulation (EUDR) ; applicable à partir du 30/12/2024 et le 30/06/2025 pour les PME.
Source : enquête APAVE, texte réglementaire RDUE.
